Trainee zur Führungskraft in der Pflege

Du stehst kurz vor der Beendigung deines Studiums oder hast es kürzlich an einer Universität oder Hochschule abgeschlossen? Du bist bereits in der Pflege tätig und möchtest dich gerne zu einer Führungskraft weiterentwickeln? Oder du findest die Pflegebranche interessant und hast das Zeug zur Führungskraft?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Unser Traineeprogramm „4-Steps-to-your-career“  bereitet dich in einem strukturierten Rahmen innerhalb von 24 Monaten gezielt auf die Rolle der Einrichtungsleitung oder Pflegedienstleitung vor. Dabei profitierst du vom ORPEA-Netzwerk mit bundesweit über 150 Einrichtungen. Von Anfang an wirst du deutschlandweit mit anderen Trainees vernetzt und hast die Möglichkeit, verschiedene Standorte kennenzulernen.

Als Trainee Einrichtungsleitung wirst du in zwei Einrichtungen deine operativen Führungs- und Managementkompetenzen entwickeln. Dabei arbeitet du an einem Einrichtungsprojekt und übernimmst die Projektleitung. Dein strategischer Blick festigt sich durch die Einsätze im ORPEA-Headquarter in Frankfurt am Main und die Teilnahme an unserer innovativen „Realtime Leadership Journey“. Das zentrale Projekt bietet dir zudem die Möglichkeit, dein Netzwerk außerhalb der Region auszubauen und Kontakte zu knüpfen. Gezielte Feedbackgespräche fördern einen transparenten Austausch und zeigen dir immer, wo du gerade stehst und welche Schritte als Nächstes anstehen. Die Qualifizierung zur Einrichtungsleitung und die damit verbundene offizielle Anerkennung machen dich fit für deinen Einsatz. Nach dem Traineeprogramm übernimmst du als Einrichtungsleitung eine zentrale Rolle in unseren Einrichtungen und bist damit die Führungskraft Nr. 1 vor Ort.

Als Trainee Pflegedienstleitung lernst du hautnah aus der Praxis. Dabei kannst du dein Wissen als Pflegefachkraft aktiv einbringen. Deine Führungskompetenzen entwickelst und verbesserst du in unserer innovativen „Realtime Leadership Journey“. In ein bis zwei Einrichtungen wirst du deine operativen Fähigkeiten entwickeln und das neu Gelernte anwenden. Dabei arbeitest du an einem Einrichtungsprojekt und übernimmst die Projektleitung. Gezielte Feedbackgespräche fördern einen transparenten Austausch und zeigen dir immer, wo du gerade stehst und welche Schritte als Nächstes anstehen. Die Qualifizierung zur Pflegedienstleitung und die damit verbundene offizielle Anerkennung machen dich fit für deinen Einsatz. Nach dem Traineeprogramm übernimmst du als Pflegedienstleitung eine zentrale Rolle und verantwortest den kompletten Pflegebereich der Einrichtung.